Corporate column 法人向けコラム
2020.05.25
意外と知らない？フィットネスジムの法人会員を利用するメリットとは
「従業員が健康になって喜んでくれる福利厚生はないか？」
「会社で他に節税出来ることはないか？」
そんなお悩みありませんか？
実は、フィットネスジムの法人会員なら従業員満足度を上げながら節税対策することができます！そのため、従業員にも会社にも嬉しい制度なのです。
この記事ではフィットネスジムの法人会員を利用するメリットを解説していきます！
フィットネスジムの法人会員とは
フィットネスジムの法人会員とは、会社がジムと契約するプランです。料金体系は大きく分けて2種類あります。
- 法人が全額負担
- 法人会員費の支払いで利用者を割引
全額負担の場合は会社が最初にお金を払えば、従業員が無料でジムを利用できます。従業員としては無料で体を動かせるのでお得ですよね。
もう1つのプランは、法人会費を払うことで利用割引が効くというもの。最初に法人が年会費を払ってしまえば、利用したい従業員は特別割引を受けてジムと契約できます。利用者は普段より安く契約できるのがメリットです。
どちらのプランも、一般会員より安く施設が使えるので福利厚生の1つとして活用できます。また、法人プランを契約する会社にもメリットがあるのです。
フィットネスジムの法人契約を導入する４つのメリット
フィットネスジムと法人契約すると大きく4つのメリットがあります。
- 従業員満足度の向上
- 従業員の健康増進
- 社内コミュニケーションの円滑化
- 経費計上が可能
それでは解説していきます！
【ジムの法人会員のメリット1】従業員満足度の向上
フィットネスジムと法人契約すると、従業員満足度が向上するでしょう。
近年、ワークライフバランスの向上を望む従業員が増えています。そのため、仕事環境だけでなく、プライベートを充実するための支援は評価されやすいのです。ジム利用費を負担することで従業員が趣味に取り組みやすくなるため、喜ばれるでしょう。
なお、株式会社マイナビの「2019年卒マイナビ大学生広報活動開始前の活動調査」のうち、企業選びでもっとも注目するポイントは「福利厚生の充実」でした。つまり、従業員満足度が高い福利厚生をアピールすれば採用活動の強化にもなります。
したがって、プライベートも充実できるフィットネスジムの利用権を福利厚生の1つにすれば、従業員満足度の向上と採用強化につながります。
【ジムの法人会員のメリット2】従業員の健康増進
フィットネスジムと法人契約をすることで従業員が健康になります。
具体的な効果には
- 運動や筋力トレーニングをする事で体力がつく
- 運動することで気分転換やストレス解消を促す
- メンタルヘルスの改善に効果がある
といったことが挙げられます。
従業員が積極的に運動することで体力が向上し、企業の医療コストを下げる効果も期待できるでしょう。また、運動はメンタルヘルスの改善効果もあります。
厚生労働省によれば、日本人の40人に1人が心の病気を抱えている状況です。従業員のメンタルケアの一環として運動しやすい環境を作ることは、休職率を下げることにもつながるでしょう。
このように会社が運動する時間や場所を提供することで、社員が健康に働くことができます。
【ジムの法人会員のメリット3】社内コミュニケーションの円滑化
従業員がフィットネスジムを利用すると、社内コミュニケーションの円滑化が期待できます。フィットネスジムは社員同士で活発に交流ができるからです！
トレーニングを一緒に行うことで、普段あまり交流がない人同士が知り合うきっかけになります。特に、部署の垣根を超えたコミュニケーションの場としてジムは有効です。
社内コミュニケーションが活発になることで、部署に捉われず従業員がお互いをカバーしあって業務に取り組むようになることも。ジムでコミュニケーションをとることで、普段の業務も円滑になるでしょう！
【ジムの法人会員のメリット4】経費計上が可能
フィットネスジムと法人契約すると経費計上が可能です。フィットネスジムの利用は福利厚生費として認められ、経費計上すると税金の控除対象となるので節税できます。
ただし、経費計上するにはいくつかの条件があります。
- ジムの利用を福利厚生として社員誰でも利用できるようにすること
- 家族経営の法人でないこと
- 個人事業主やフリーランスでないこと
細かい条件はありますが、経費計上して節税につなげられるのはメリットと言えるでしょう。
RETIOの法人会員プランならではのメリット
岡山県岡山市にあります24時間営業のフィットネスジムRETIO BODY DESIGN（レシオボディデザイン）の法人会員プランはこのようなメリットがあります。
- 利用者に関わらず定額
- 従業員の負担ゼロ
- スタジオプログラムの無料利用
- 従業員が通いやすい仕組みがある
- 働き方改革の一環につながる
それでは詳しく解説していきます！
【RETIO法人会員プランのメリット1】利用者数に関わらず定額
RETIOの法人会員プランは、利用者数に関わらず毎月定額でご利用いただけます。
RETIOの特徴は、セキュリティキーを(※最低５枚から)従業員全員が共有して利用できること。セキュリティキーの数を増やさなければ料金が一律なので、従業員が少しずつ利用したいときにお得です。
また、企業側としても定額制のため経費計上額があらかじめ見込めるというメリットもあります。RETIOの法人プランは利用者数に関わらず、毎月定額で利用できるので予算も立てやすく便利です！
【RETIO法人会員プランのメリット２】従業員の負担ゼロ
RETIOは費用面の個人負担がありません。一般的なフィットネスジムの法人契約は個人負担が発生するケースが多く、通いづらいのが実情です。
一方、RETIOの法人プランは個人負担がないため利用頻度も増えます。そのため運動不足解消や健康増進につながりやすいのもメリットです。
【RETIO法人会員プランのメリット３】スタジオプログラムの無料利用
RETIOはスタジオプログラムの利用も無料です。フィットネスジムのスタジオプログラムはオプションとして別途料金が発生するケースが多いです。
しかしRETIOは月会費のみで以下のプログラムは全て無料。追加料金はありません。
- ダイエットインストラクター、ナチュラルフードコーディネーターによる食事セミナー
- マシンの使い方やトレーニングのコツをトレーナーが直接教えるオリエンテーション
- 中四国のフィットネスジムで初となる暗闇でのVRバイクスタジオプログラム（※東岡山店のみ）
いずれも無料で何度でも利用できますので、社員同士で一緒に参加するのがおすすめです！
【RETIO法人会員プランのメリット４】従業員が通いやすい仕組みがある
せっかく法人プランを契約しても、従業員が利用しなければ意味がありません。その点、RETIOはさまざまな人が通いやすい工夫をしています。
たとえば、2つの店舗は相互利用が可能。問屋町店、東岡山店も同じセキュリティキーを使用でき、別途費用もかかりません。そのため、お一人お一人の都合に合わせてご自宅や職場から近いRETIOを選んで頂けます。その日の気分で店舗を使い分けるのもいいですね！
また初心者様や女性が気軽にご利用いただけるための工夫も。上級者とトレーニングエリアを分けることで、運動経験の少ない方も通いやすいようにしています。
【RETIO法人会員プランのメリット５】働き方改革につながる
RETIOを利用することで、働き方改革の一環になります。RETIOを利用することで長時間労働の解消に役立つからです。
具体的には会社内でジムに行く日を設け、その日は早めに仕事を終わらせる、など。仕事のONとOFFをはっきりさせてメリハリをつけることができます。さらにRETIOは24時間営業なので、さまざまな勤務時間の企業様にもご利用いただけます。
つまり、このように働き方改革の一環として取り入れることが可能です！
法人会員のお問い合わせや体験はお気軽にどうぞ
今回は「フィットネスジムの法人会員を利用するメリット」についてお伝えしました！
まとめると以下の通りです！
- 従業員がジムを利用することで心身ともに健康になれる
- 社内でのコミュニケーションも活発になる
- 月会費は福利厚生費として経費計上できるので節税にもなる
- 働き方改革の一環になる
フィットネスジムと法人契約することにより、企業様のさまざまなお悩みを解決できるでしょう！
またRETIOの法人会員プランは、月額27,500円で５枚のセキュリティキー（1枚追加毎に月額5,500円増）を発行し従業員間で共有することで全員が利用できるプランです。
RETIOと法人契約している企業様からは、
- 筋トレや食事を教えてもらった通り実践したら体脂肪を大幅に減らすことができた！
- 手厚い福利厚生により同業他社との差別化が見込め人材採用にも役立った！
- 県内の就職人気企業ランキング上位に入ることができた！
などの嬉しいお声を多数頂くようになりました。
RETIOではお問合せや無料体験を随時受け付けております。
RETIO法人会員プランの詳しいご案内はこちらをご覧ください。
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